


Faire durer les produits pour économiser les ressources
Économiste anglais et fondateur de l’économie du bien-être, Arthur Pigou fut l’un des premiers auteurs à avoir réfléchi à l’économie environnementale. C’est la raison pour laquelle, Tek4life a décidé d’organiser un événement mémorable à son nom. La...
L’engagement des jeunes
Face à une baisse de l’engagement politique, les jeunes décident de s’investir dans d’autres causes. La nouvelle génération prend la parole sur des sujets de société. Lorsque l’on traite de sujets autour du climat, du sexisme, du racisme ou encore des inégalités, nos...
Yves Rocher et les ODD
Inventeur de la Cosmétique Végétale, depuis maintenant 60 ans, Yves Rocher créer un nouveau souffle de son histoire en adoptant officiellement le statut d’Entreprise à Mission. Cet engagement fort souligne la volonté de faire de la mission sociétale de...
Lancement d’un pôle DD
Pour cette semaine du Développement Durable, Cadre en Missions, groupement et réseau de consultants avec de nombreuses spécialisations, localisés dans toute la France, lance son pôle d’expertises sur le Développement Durable. La première réunion est à Lyon 3...
La valeur ajoutée du Travailleur Social dans la Responsabilité Sociétale des Organisations
Les choix stratégiques de certaine entreprises solidaires au Luxembourg démontrent une recherche d’innovation active, tant sur le mode de la gouvernance, participative et collective, que sur le mode du financement sans subvention, pour le développement leurs...
La valeur ajoutée de l’accompagnement d’un expert DIAG26000
DIAG26000 nous indique une perception au sens large du terme et va inclure ce qui est déjà fait mais aussi les attentes sur les 7 QUESTIONS de la RSE de vos collaborateurs. La démarche permet de pondérer différents profils DE GROUPES CIBLES comme les membres du...
Responsabilité Sociétale et Compétitivité
Pour être au centre de la stratégie de l’organisation, la stratégie RSE doit devenir une composante à part entière du capital organisationnel. Par l’attention apportée aux équipes internes, par la prise en compte de toutes parties prenantes, la RSE est un élément...
Un outil de perception sur les valeurs portées par l’entreprise
De plus en plus d’entreprise et d’administrateurs se sentent très concernés par l’image que porte leur entreprise: image associée à la marque sur les marchés ou image interne de l’entreprise activée par les équipes et les services des ressources humaines. Avec...Sélectionner des thématiques RSE qui restent confortables pour l’entreprise
L’entreprise peut intervenir dans la limite de ses ressources, qu’elles soient technologiques ou économiques. Mais surtout la valeur ajoutée se crée des 2 côtés en se posant quelques questions : Quel est l’impact social, économique de cette action ? Y a-t-il une...
Un outil pour une meilleure gouvernance
Un outil pour aider un conseil d’administration à mieux gérer son mode de gouvernance: DIAG26000 propose des questions basées sur les 7 questions principales de l’ISO 26000, la gouvernance est une de ces questions principales. Dans DIAG26000, 8 questions...Et si nous faisions de 2016 l'année de la RSO ?
L’année 2015 fut année particulièrement riche en ce qui concerne la RSO au sens large. Des tendances ont été confirmées et d’autres ont émergé. Le point d’orgue de cette année fut bien évidemment la COP21 du mois de décembre. Nous vous proposons ici...
Des échanges à l'image de Diag26000 : Interactif
Les échanges réservés aux futurs adhérents (consultants RSE) sont toujours en cours, l’association Diag26000 se tourne également vers vous Dirigeant ou Responsable RSE. En effet, que vous travailliez dans une collectivité territoriale, une association, une...